Общественный совет

 МИНИСТЕРСТВО ЗАНЯТОСТИ, ТРУДА

 И МИГРАЦИИ САРАТОВСКОЙ ОБЛАСТИ 

Государственное казенное учреждение Саратовской области

«Центр занятости населения города Саратова»

ПРИКАЗ 

                                                           от  18 февраля  2016 года  № 25    

                                                                         г. Саратов 

О внесении изменений в состав

Общественного совета

В целях учета потребности и интересов граждан Российской Федерации, проживающих на территории г. Саратова, при формировании и реализации государственной политики в сфере занятости населения,

П Р И К А З Ы В А Ю:

            1.Внести изменения в состав Общественного совета при Государственном казенном учреждении Саратовской области «Центр занятости населения города Саратова» в составе согласно Приложению 1;

            2.Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.

  Директор                                                                                                       Л.П. Жуковская

 

Приложение № 1 к приказу

ГКУ СО «ЦЗН г. Саратова»

от  18 февраля 2016 г.  № 25

СОСТАВ

Общественного совета при ГКУ СО «ЦЗН г. Саратова»

 

Приложение № 1 к приказу

ГКУ СО «ЦЗН г. Саратова»

от  18 февраля 2016 г.  № 25

 

СОСТАВ

Общественного совета при ГКУ СО «ЦЗН г. Саратова»

Жуковская Людмила Петровна

 

Директор Государственного казенного учреждения Саратовской области «Центр занятости населения города Саратова», председатель Совета;

Маслова Наталья Михайловна

 

Заместитель начальник отдела правовой, кадрово-организационной и  информационной работы ГКУ СО «ЦЗН г, Саратова», секретарь Совета;

Шваков Александр Викторович

 

Заместитель директора ГКУ СО «ЦЗН г. Саратова»

Абалдуев Владимир Александрович

 

Заведующий кафедрой трудового права ФГБОУ ВО « Саратовская государственная юридическая академия»(по согласованию)

Кирюшина Вера Викторовна

 

Первый заместитель председателя Саратовской областной организации общероссийской общественной организации «Всероссийское общество инвалидов»

(по согласованию)

Назарова Юлия Валентиновна

 

Вице- президент, исполнительный директор Торгово- промышленной палаты Саратовской области

(по согласованию)

Орлова Олеся Николаевна

 

Член комиссии по социальной политике Общественной палаты МО «Город Саратов»

(по согласованию)

Панферова Наталия Владимировна

 

Председатель Саратовского регионального отделения общероссийской общественной организации малого и среднего предпринимательства «Опора России», член Общественной палаты.

Мухаев Расим Рушанович

 

Заместитель председателя Молодежного парламента при Саратовской областной Думе по проектной деятельности(по согласованию)

Поверенный Никита Максимович

 

Член Молодежного Правительства Саратовской области(по согласованию)

Разумкина Галина Алексеевна

 

Председатель Саратовской территориальной организации общероссийского профессионального союза работников государственных учреждений и общественного обслуживания Российской Федерации    (по согласованию);

Неверова Ольга Алексеевна

 

Член Совета ветеранов министерства занятости, труда  и  миграции Саратовской области

 

  

Приложение  № 2 к приказу

ГКУ СО «ЦЗН г.Саратова»

от «05» мая  2015 г. № 69

 

ПОЛОЖЕНИЕ

об Общественном совете

при государственном казенном учреждении Саратовской области

«Центр занятости населения города Саратова»

 1.     Общие положения

            1.1. Общественный совет при государственном казенном учреждении Саратовской области «Центр занятости населения города Саратова» (ГКУ СО «ЦЗН г. Саратова» (далее – Совет) является постоянно действующим совещательным органом при ГКУ СО «ЦЗН г. Саратова»  (далее – Центр), созданным в целях совершенствования законодательства, формирования и реализации государственной политики в сфере занятости населения, путем внесения предложений, сформированных при взаимодействии граждан Российской Федерации, проживающих на территории г. Саратова с Центром, с учетом их потребностей и интересов.

         1.2. Совет осуществляет свою деятельность во взаимодействии с органами государственной власти, органами местного самоуправления, общественными объединениями, научными организациями и образовательными учреждениями.

        1.3. Совет в своей деятельности руководствуется федеральным законодательством, законодательством Саратовской области, а также настоящим Положением.

      1.4. Совет создается, реорганизуется и упраздняется на основании приказа директора Центра.

2. Основные задачи Совета

      2.1.         Привлечение граждан, общественных объединений, научных и образовательных организаций к формированию и реализации государственной политики в сфере занятости населения путем разработки и внесения предложений в Министерство занятости, труда и миграции Саратовской области.

     2.2.  Выдвижение и поддержка гражданских инициатив, направленных на совершенствование политики в сфере занятости населения.

    2.3.   Организация системы постоянного общественного контроля (мониторинга) проводимой государственной политики в сфере занятости населения, а также выявление актуальных проблем, возникающих при ее практической реализации.

   2.4. Разработка рекомендаций и предложений по совершенствованию деятельности Центра.

   2.5. Содействие деятельности и развитию институтов гражданского общества в сфере занятости населения.

    2.6. Подготовка предложений по организации и совершенствованию взаимодействия институтов гражданского общества с органами государственной власти, органами местного самоуправления города Саратова в целях согласования вопросов в сфере занятости населения.

    2.7.  Изучение общественного мнения по вопросам занятости населения, трудовых отношений и трудовой миграции.

3. Права Совета

Совет вправе:

        3.1. Запрашивать и получать в установленном порядке информационные и иные материалы от Центра, Министерства занятости, труда и миграции Саратовской области, органов местного самоуправления муниципальных образований Саратовской области, общественных объединений, научных и других организаций по вопросам, относящимся к занятости населения, трудовым отношениям и трудовой миграции, а также заслушивать их представителей на своих заседаниях.

      3.2. Привлекать к работе Совета специалистов заинтересованных органов исполнительной власти, научно-исследовательских,  образовательных учреждений и общественных объединений.

     3.3.   Создавать рабочие группы, комиссии с участием специалистов для подготовки предложений.

4. Структура Совета

        4.1.  Председателем Совета является руководитель Центра.

        4.2. Председатель Совета имеет двух заместителей, которые избираются Советом из числа его членов на первом  заседании в текущем году, причем один из заместителей должен быть сотрудником Центра.

        4.3. Секретарь Совета назначается из числа сотрудников Центра.                                                                                                              

        4.4. Состав Совета формируется из числа работников Центра (в состав Совета входит не менее трех сотрудников Центра), граждан, представителей институтов гражданского общества, научных, образовательных и других учреждений.

        4.5. Члены Совета принимают участие в его работе на общественных началах.

        4.6. Включение в состав Совета, изменение состава Совета и исключение членов из состава Совета осуществляется на основании приказа Центра занятости.

        4.7.  Выведение из состава Совета осуществляется на основании личного заявления члена Совета на имя руководителя Центра занятости, а также в случае отсутствия члена Совета на заседаниях без уважительной причины более двух раз в год.

 

5. Организация деятельности Совета

         5.1. Заседания Совета проводятся по решению Центра с учетом предложений членов Совета.

         5.2. Заседание Совета считается правомочным, если на нем присутствует более половины списочного состава членов Совета.

         5.3. Повестка каждого заседания формируется секретарем с учетом предложений членов Совета и утверждается председателем Совета.

         5.4. Секретарь информирует членов Совета о дате, месте, времени проведения, повестке заседания Совета не менее чем за два дня до проведения Совета.

         5.5. Предложение о включении вопроса в утвержденную повестку заседания Совета, требующего срочного рассмотрения, может быть внесено в начале заседания с обоснованием причин срочного рассмотрения.

    5.6.   Заседания Совета являются открытыми.

         5.7. Информация о деятельности Совета (повестки заседаний, протоколы заседаний и т.п.) размещаются на сайте Центра.

6. Решения Совета

          6.1.   Решения Совета носят рекомендательный характер.

          6.2. Решение Совета считается принятым, если за решение проголосовало простое большинство членов, участвующих в заседании.

          6.3.  По итогам заседания Совета оформляется протокол, в котором отражаются принятые Советом решения. Протокол подписывается председателем Совета. В течение пяти рабочих дней после проведения заседания Совета  протокол размещается на сайте Центра.

         6.4. У членов Совета может быть особое мнение по вопросам, рассматриваемым на заседании. В этом случае особое мнение члена Совета отражается в протоколе, либо оформляется в виде приложения к  протоколу.

         6.5. По принятым на заседании решениям назначаются сроки исполнения и лица, из числа членов Совета, ответственные за исполнение решения.

7. Организация деятельности рабочих групп, комиссий 

        7.1.  Рабочая группа, комиссия может создаваться решением Совета на

неопределенное время, либо на срок, необходимый для рассмотрения конкретного вопроса.

        7.2. Включение в состав рабочей группы, комиссии и исключение членов рабочей группы, комиссии осуществляется на основании решения Совета.

        7.3.  Рабочая группа, комиссия избирает из своего состава руководителя, одновременно являющегося членом Совета.

        7.4.  Очередные заседания рабочей группы, комиссии проводятся по решению Совета, по решению председателя Совета, либо по решению руководителя рабочей группы, комиссии, с учетом предложений членов рабочей группы, комиссии.

       7.5.  Заседание рабочей группы, комиссии является правомочным, если на нем присутствует не менее половины списочного состава членов рабочей группы, комиссии.

        7.6. Решение рабочей группы, комиссии считается принятым, если за решение проголосовало простое большинство членов, участвующих в заседании.

        7.7. Решения рабочей группы, комиссии оформляются протоколом. Протокол в течение 5-ти рабочих дней направляется председателю Совета.

8.  Заключительные положения

        8.1. Обеспечение деятельности Совета возлагается на отдел правовой, кадрово-организационной и информационной работы ГКУ СО «ЦЗН г. Саратова».